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河南經濟報 記者 韓榮君 通訊員 楊鴻雁

4月15日，龍門實驗室舉行首席科學家聘任儀式。

龍門實驗室自去年3月揭牌運營以來，備受社會各屆的關注。一年來，龍門實驗室既向上緊盯國家戰略需求，聚焦河南“十大戰略”，又向下扎根本地市場，充分發揮洛陽十大產業集群優勢，做了許多卓有成效的工作。

在科研項目方面，實行首席科學家負責制。龍門實驗室凝練了“先進硅基光電功能材料”等首批6個重大項目，均已入選河南省重大科技專項，涵蓋農機裝備、光電元器件、電子化工材料等領域，形成了以重大項目為引領的科研項目群。重大項目實行首席科學家負責制，其首席科學家均由中國科學院、中國工程院院士擔任。龍門實驗室賦予項目首席科學家技術路線決定權、科研經費使用權、用人和薪酬分配自主權等，組織首席科學家與項目組成員深入研討項目，對項目的立項高度、技術指標等進行全方位的把關與指導。其中，“先進硅基光電功能材料項目”首席科學家由中國科學院葉志鎮院士擔任，“大型裝備合金鋼構件智能化極端制造項目”首席科學家由中國工程院陳蘊博院士擔任，“智慧農場成套智能裝備研發與應用項目”首席科學家由中國工程院陳學庚院士擔任，“超寬帶微波光子用光電子芯片與器件項目”首席科學家由中國工程院段寶巖院士擔任，“面向智能制造的先進計算數字反應堆關鍵技術項目”首席科學家由中國工程院錢鋒院士擔任。

各項工作穩步推進。實驗室已完成管理層和組織機構設置，38項管理運營制度已通過理事會審議并印發實施，“一總部兩基地” 創新體系架構已初步形成，“實驗室急需、省內獨有”的科研硬件條件正分批建設，首批3200萬元40臺（套）設備已完成采購。總部基地穩步推進，擬于4月底完成搬遷入駐。

“人才磁場”聚集效應顯現。實驗室以開放的心態引進人才，目前已引進15個主要以國內外院士、長江學者為首席科學家的科研團隊，常態化校園招聘也正在開展。實驗室配套管理制度不斷優化，為人才的“引育留用”創造條件。同時，注重在重大科研項目中發掘、培養、使用青年人才，通過大力招錄優質高校的全日制碩博畢業生，目前279人的科研人才團隊中，博士學歷占 70%，副高級職稱及以上占 65%。

成果轉化探索體制機制新模式。龍門實驗室先后赴鵬城實驗室等10余家國內知名創新平臺調研學習體制機制新模式，進一步完善實驗室“市場引導、專業運營、利益共享”的科技成果轉化機制。實驗室充分發揮新型科研機構的優勢，快速打通從人才到產業的管理鏈條。

龍門實驗室是河南省實驗室，是國家實驗室的預備隊。實驗室的使命是“立足中原、智造中國、裝備世界”。實驗室聚焦新材料與智能裝備領域的戰略性前沿基礎技術、共性關鍵技術和“卡脖子”技術研發，打造突破型、引領型、平臺型為一體的大型綜合性研究基地，成為新材料與智能裝備領域的高端人才集聚地、原始創新策源地、傳統產業煥新地、新興產業孵化地、未來產業發源地，強力推動創新鏈、產業鏈、人才鏈、資金鏈深度融合，培育一批具有核心競爭力和發展前景的產業項目，有力支撐河南省裝備制造業打造萬億級產業集群。